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我们的记者王晶晶
采访
日前,《中国经济时报》记者走进呼和浩特市,就民营企业党建工作对企业发展的作用和影响,采访了全国民主建设协会内蒙古呼和浩特市委员会副主席、内蒙古长生泰实业集团有限公司(以下简称“长生泰集团”)董事长薛。面试在公司的党员活动室进行,比预定时间推迟了近3个小时。
“今天上午是呼和浩特市民用建筑组织的植树活动。因为我想被采访,我非常努力地在现场种了一些树,然后匆匆赶回来。你看,鞋子上的泥还没有被擦掉……”据业内人士和业内人士了解,薛对一切都充满了活力和激情,他的状态也感染和激励着企业的每一个员工。这种活力和激情源于薛作为民营企业家所坚持的“社会主义核心价值观和理想信念”。
“习近平总书记强调,非公有制经济的健康发展是以非公有制经济人的健康成长为基础的。这也是企业健康发展的关键。”薛认为,企业的成长和发展需要企业的核心价值观来引导,即企业文化。企业文化作为企业发展的灵魂,必须与社会主义主流文化相融合,这就要求企业重视思想建设,注重建设学习型团队,及时掌握党的政策,提高党员的政治理论水平和执行党和国家政策的自觉性。
分析表明,进入中国民营企业500强的企业有一个共同的特点,即重视通过党建来领导企业文化。越来越多的非公有制企业管理者已经形成了这样一种共识:“党的建设扎实时就是生产力,竞争力强时就是竞争力,凝聚力好时就是凝聚力。”薛对此有着深刻的理解。他说,党的建设是一种精神力量,它能激发人们的积极性和创造性,在鼓舞士气和精神方面有很大的主动性。长盛泰集团自1992年成立以来,已经形成了以房地产为核心的多元化集团公司,同时经营区域供热、物业服务、风险投资、酒店服务、旅行社、耐磨材料等。2015年,在整体经济低迷的压力下,企业实现了“不裁员、不减薪、不拖欠工资”。2015年纳税3800万元,三年累计纳税1.55元。
谈到企业的稳定发展,薛认为,党员在企业中的表率作用是不可或缺的。在党委和工商联统战部的支持下,长生台集团党支部于2001年6月成立,并于2015年10月对“党员活动室”、“人大代表室”和“预备役军人室”进行了改造,以更有效地组织和开展各项活动。目前,企业各环节以上的主要干部都是共产党员,他们在企业发展中也起着表率作用。
“我记忆中仍记忆犹新的几件事,每次想起都会让我感到温暖。”薛说,党员的模范作用无时无刻不在体现,尤其是当企业遇到困难时,党员是第一个站出来的。
企业党员在工作的第一线随处可见。“在长盛社区的开发建设过程中,正是非典时期。房地产公司的李利霞和范世平在棚户区改造中不顾人身安全,带领员工按期完成拆迁工作,起到了很好的示范带头作用。因此,公司还获得了呼和浩特市党委、政府授予的“开发项目拆迁人民满意单位”的荣誉薛回忆道。
供暖公司的经理王培荣,作为一名老党员,有一次在新年的第二天,大家都在休息过年的时候,他因为某个小区的供暖问题跑去修理。“在寒冷的几天里,他像冰人一样战斗”...像薛这样的党员有很多情况,说,也许是出于本能,也许是出于责任感,最重要的是,他们总是要求自己具备党员的优良品质,并在潜意识里有“为人民服务”的意识。
“你没有从事过企业工作,你不会觉得自己被困住了……”薛指着窗外的一栋红色建筑说,2005年企业落地时,公司领导非常着急,因为“土地出让金”还缺140万元,因为已经运营了几年的项目可能会因为财务问题而被破坏。当他无能为力的时候,他不得不在企业内部召开一个紧急聚会。当时,10多名党员分工合作,在40多分钟后解决了财务问题。“令人感动的是,他们没有多少钱,但他们向身边的朋友和家人借钱。第二天,我们真的借了170多万元,帮助企业及时渡过难关。”回忆往事时,薛的眼里仍含着泪水。
时刻要求自己是党员,使薛在经营企业上有更大的格局,更注重社会效益。2011年,在长生台集团建设过程中,政府提出将砖混结构房屋改造为框架结构房屋。由于临时政策的改变,薛决定不涨价,即使成本增加,这样的利润也就600万元左右给了老百姓。“从住房的角度来看,人们的生活方式是一样的,价格也是一样的。这对他们来说压力太大了。考虑到现实,企业为增加的成本买单,这样人们就能让我更实际、更快乐。”薛对说道。
近年来,薛组织企业党员走访延安、韶山、井冈山等红色教育阵地,并在阿尔卑斯山和巴黎凯旋门开展了特色教育活动。薛说,通过组织座谈会,大家可以畅所欲言,学习老一代人的奋斗精神,激发党员努力奋斗的决心和战斗精神,进一步树立正确的理想信念和人生价值观,对自身发展和企业发展起到了积极作用。
“狼合作,蚂蚁拼搏”是长胜泰集团的企业精神。通过党建工作,企业精神文化与社会主义主流文化是一致的。企业在获得良好发展的同时,也践行了致富回馈社会的价值观。企业党支部除了党建工作,还深入基层,致力于慈善事业,为人民解决困难,办实事。
薛介绍说,从2008年开始的“向困难母亲捐款”活动已经连续开展了9年,每年春节期间都会向困难母亲发放大米、食用油、白面和现金。近年来,捐赠活动已扩展到道德模范、军人烈士和环卫工人,体现了企业党支部关爱弱势群体的社会责任。这些活动被上级党委评为党建活动的群众载体。在企业党支部的领导下,企业为公益事业贡献了100多万元。
薛说,现在企业党支部保证每月都有活动,不仅仅是学习,还包括义务劳动、植树、打扫卫生、参观养老院等。通过活动,形成员工的共同价值观,形成每个人统一的思想和行为规范,同时成为物化的行为,实现企业的社会效益。
薛认为,民营企业家应该在政治上和思想上适应中国改革的潮流,使企业文化适应社会主义主流文化。薛说,改革开放30年来,我们只注重经济改革和发展,而忽视了政治、文化和社会的"全面建设" .同样,企业也要有“全面建设”的跟进意识,在建设经济的同时,不能忽视思想信仰和社会主义制度的前提。“事实上,改革开放以来出台的许多政策并没有离开中国特色社会主义道路的主线,这一点很容易被许多企业家所忽视。”薛对说道。
“民营企业能否做好的关键在于企业家。企业家的思想文化决定企业文化。因此,企业家队伍的建设非常重要。”薛说,企业家要自觉培养爱国主义、热爱党和践行社会主义核心价值观的意识,不断学习、教育和提高自己。关于加强基层党组织建设,薛认为,企业家应该选择基层党组织的领导者,这对民营企业来说非常重要。
老子说:“因此,我们应该看看自己,在家里,在农村,在国家,在世界。为什么我了解这个世界?就这样。”对于企业来说,员工的精神面貌可以透过企业形象和企业内涵看出来。多年来,长生台集团作为民营企业积极开展党建工作的实践者,取得了经济效益和社会效益的双重收获,其发展实践值得思考。
来源:安莎通讯社
标题:薛荣跃:民营企业党建工作的践行者
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