【时讯】安徽保姆上海“挑”东家

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在上海中山南路的保姆介绍所，来自安徽的保姆对雇主说:“不是我们批评，而是你们的观念过时了。 现在我们做的是家政服务的职业，不是旧社会那样的低人一等的“佣兵”。 ”。 这个安徽保姆的话相当有代表性。 保姆的“选择东家”冲击了上海保姆市场长期形成的廉价钱局和以前流传下来的观念。

农历元宵节前后，各地回家过年的保姆加快了回城工作的步伐。 但是，虽然最近没有缓解让很多城市居民惊慌失措的“保姆不足”，但在上海的家政市场上出现了与往年不同的气氛:保姆集团开始挑战以往廉价的劳动力结构。 在上海来邦家政企业，来自安徽等地的100多名保姆最近到达上海后，很快就被雇主夺走了空。 在月欣和家利来等家政企业中，也出现了几个东家争夺保姆的情况。 记者问几个雇主“为什么这么着急”，他说:“现在保姆很难雇，不抢就增加麻烦了！ ”得到了意想不到的回答。

记者说，在一位雇主眼里，上海多年周期性的“保姆不足”表明，让保姆们学会利用这种供求变化获利，越来越“吵”。 与前几天的“东家保姆”相比，现在保姆“选择”叫醒东家，不仅要求越来越多的报酬，而且附带一点条件。

在中山南路的保姆介绍所，有几个预定雇佣的住宅保姆可以选择，但即使“咬人”1500元的月薪也不松口，达不到要求的人坚决不去。 另一个保姆不能和她的主妇“喜欢”。 “给我买家政保险，我去。 ”。 “从来没有保姆要求你买保险呢。 “买保险才放心呢！ ”。

据采访，保姆们面向雇主，集中于“三权之争”，即“报酬权”、“保险权”、“选择权”等权利的获得。 保姆们除了希望报酬高一点、休息日有工资、向雇主购买保险以外，很多人开始行使“选择权”，就家人和工作强度等向东家询问，考虑后再行动。 在新乐路的保姆介绍所，几个雇主向记者叹息。 “这几天我们是来选保姆的。 总觉得保姆在“面试”……”

“保姆”选择“东家”也引起了对完全劳动保障制度的呼吁。 据了解，中国香港地区的主要保姆集团菲利不仅受法定的最低工资、每周一天的节日保障，还受劳动保护条例的保障。 复旦大学社会学系教授海认为，上海等奶妈群体赢得这一权益是她们自我意识的觉醒，但反映出国内很多城市相对于家政领域的劳动保障体系落后很多。 这一新现象实质上是城乡差异和对历来价值观的冲击，是对保姆廉价劳动力结构的挑战。 海氏认为，外出打工工人的保姆们作为社会弱势群体获得了“报酬权”、“保险权”、“选择权”，她们也开始拥有社会发言权，是社会进步的反映。 新华社记者高路

来源：安莎通讯社