税务系统同样需要工匠精神

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工匠和工匠精神既不是新词，也不是深奥的词。他们是那些擅长制造的人的名字，他们的专业水平和对工作的奉献精神。3月5日，李克强总理在政府工作报告中明确提出:“培育精品工艺精神，增加品种，提高质量，打造品牌。”

4月1日，国务院总理李克强视察了国家税务总局和财政部，并主持召开了关于全面实施营改的座谈会。他指出，距离全面实施营改增只有一个月的时间，财税体制处于第一线，是政策实施的“最后一公里”。我们应该用工匠的精神，尽一切努力使准备和实施更加细致、精确和实用。

李克强总理视察总局当晚，王军局长主持召开党组扩大会议，传达学习李克强总理重要讲话，要求国税系统学习发扬工匠精神，精益求精，抓好改革培训、效果分析、舆论宣传、监督等重点工作，确保各项工作落到实处。4月14日，王军局长主持召开省国家税务局、地方税务局全面推进营改增试点工作座谈会，再次强调税务机关作为全面推进营改增试点工作的“排头兵”和“主力军”，必须以工匠精神扎实细致地做好改革的准备和实施工作。

全面实施营区改革意义重大，时间紧迫，任务艰巨。各级税务机关和税务干部，无论是直接参与改革还是间接参与改革，都必须立足本职岗位，精益求精，同心同德，坚决打赢这场艰苦的改革战役。从目前改革的准备情况来看，所有纳税人都坚持大局，齐心协力；坚持稳定第一，进展顺利；坚持统筹规划，协调推进；坚持严格与严格，扎实推进；坚持尽职调查，尽一切努力前进。

全面实施劳改营改革是一项涉及面广、影响深的改革。这是一场业务变化大、信息要求高的改革，学习和发扬工匠精神尤为必要。在全面推进税务现代化的伟大征程中，也要坚持发扬工匠精神，每个税务干部都要爱岗敬业，精益求精，在平凡的工作岗位上取得非凡的成就。只有这样，各级团队、部门和税务机关才能形成一支庞大的工作队伍，取得理想的工作效果，创造出优秀的组织绩效。

如果你仔细想想，税收制度所执行的一系列关键任务已经为工匠精神的扎根和发展创造了基本条件。特别是总局党组决定从2016年开始实施国税系统质量提升“115工程”，即经过五年的努力，建设一支拥有1万名领军人才、1万名业务骨干和5万名岗位专家的高素质人才队伍，从今年开始连续五年实施“岗位培训和业务竞赛”活动，就是为了发现“工匠”、培养“工匠”、创造“工匠”

总之，培养更多的税收“工匠”，弘扬珍贵的工匠精神，可以进一步增强税收管理的软实力，为人民收税，为国家聚敛财富。

来源：安莎通讯社